职业指导

如何找出自己的职业理念

发布时间：2014-08-11点击次数：71

如何找出自己的职业理念　在这个自由择业的年代，既没有农业时代的子承父业，也没有大锅饭时代的包分配。初入职场的人，犹如小舟驶入大海，选择最适合的职业道路，是场艰难、焦虑的探索过程。此时，“职业锚”可...[全文]

发布时间：2014-07-17点击次数：45

求职面试：要幽默，不要“无厘头” 　　南通人才网：面试时，求职者往往是“弱势群体”，HR抛出的问题再刁钻，仍是有问必答。然而，最近某公司HR却遇到一名“活宝级”求职者，面试回答“雷声”一片，在网络上更是被...[全文]

发布时间：2014-07-09点击次数：93

南通招聘网：送你十道有用的职场附身符　　在职场生存除了小心驶得万年船，怎样躲过不长眼的办公室风暴，职场八卦及不成为上司利益的牺牲品呢？现在南通招聘网送你十道有用的职场附身符，希望你能够通过利弊关系，...[全文]

发布时间：2014-06-26点击次数：65

妙招助你轻松处理人际关系职场的人际关系其实是社会的缩影，你待人如何，别人心里自然会有一杆秤衡量的。在你需要帮助的时候，那些正直友善的同事往往可以起到不可低估的作用。 1、和同事搞好关系。这是老生...[全文]

发布时间：2013-05-08点击次数：97

通常招聘单位会自备一份登记表，上面有“家庭成员、从业经历”等空栏，但总有一部分应聘者在填表时将这两栏空下，甚至“在何时、何地受过何种奖励”也不填写，只填姓名、学历、地址、联系电话等敷衍了事。同时，个别...[全文]

发布时间：2013-05-08点击次数：40

虽然就业形势日趋严峻，但对第一份工的选择绝对不能马虎。一个即将要踏上社会的毕业生就像一张白纸，质朴单纯；随着社会阅历的增长，这张“白纸”会被染上不同的色彩，而第一份工作的经历无疑为这些色彩定下了基...[全文]

发布时间：2013-05-07点击次数：55

职场人士，如何衡量自己的成熟度，是一件重要的事。职场白领从最基本的人际关系好不好、处事态度健不健康，到能否正确地决断事物等等，都与其成熟度有关。　　我们经常会说一个人“够不够成熟”、“火候深不深”，...[全文]

发布时间：2013-05-07点击次数：82

国内知名的人力资源服务机构——前沿无忧，最近公布了一份据称采集了通过前程无忧成功求职的２００万个样本，覆盖北京、上海、广州、深圳、武汉、成都、西安、杭州８个城市的《国内主要城市白领薪资调查报告》。这份...[全文]

发布时间：2013-05-07点击次数：7

据资深人士分析，有5个因素影响个人的职业生涯发展。 - 自信心自信为个体在逆境中开拓、创新提供了信心和勇气，也为怀疑和批评提供了信心和勇气，自信常常使自己的好梦成真。没有信心的人会变得平庸、怯懦、顺从...[全文]

发布时间：2013-05-07点击次数：5

在行业从事多年，最大的好处就是能有机会与职场中各类人群广泛接触。职场百态不能说尽收眼底，也算有一定的观察和了解。你也许会发现，在我们的周围，总有这样一群人，他们对生活和工作牢骚满腹，却在现实工作中委曲...[全文]

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