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职场观察,别把客气话当掏心窝,别把任何人当真

来源:    2013-03-18     浏览:: 次 [ 打印 ]  [ 收藏 ]  [ 关闭 ]
  从校门出来的学子们刚刚步入职场的时候总是信心满满,觉得社会一片光明,所有人都是好人,我也是,幸运的是我走出来的时候遇到一个好老板,一个好公司,所以这样的信心满满尽管随着岁月的推移被磨掉了一些,但我还是相信人都是善良的,说话都是算数的,由于种种原因我最终还是换了工作,但是我选择跟随一个关系很好的领导,来到新公司,新公司的一片和乐让我觉得很开心,貌似又找到了一个轻松的好归宿.
   找工作象交男朋友,你选择了一个人,起初都是有欣赏他的地方才会下决心投入,但是随着时间的推移,随着了解的深入,发现他有种种不是种种弊端,有的人选择适应,习惯,接受,甚至被影响就一直走下去,可能从根本上他们的劣根性就是相同的,所谓臭味相投,因而相处的很好,发展的很好;有的人适应不了,坚持自己的原则,然后坚持,吵架,漠视,厌恶,然后分手,讲很多对方的不是。工作也是一样,这一行里每天有人签劳动合同,也每天有人选择离开,大家都有种种理由,好的,不好的。
   我是一个很自我的人,坚持自己的原则,直肚肠,虽然很多人说我不象北方人,但是生活在南方,还是掩饰不了我直直的本质。我会和人争辩,会脾气不好,也会甩手走人,这一切的一切都在慢慢的被磨平中,曾经觉得对的就是对的,真心把别人当朋友,别人就会真心以报,眼睛看到的是最真实的,可是现在发现,人都是虚伪的,我以为的真实都是被修饰的结果,曾经的无话不说的朋友变的虚假,我们以为的领导鼓励,其实只是客套,或者只是他们为了激励你帮他们做更多事情一个借口罢了。
   很不幸,我遇到的新领导都是这样虚情假意的人,笑面虎一样的外表下,人人都有一颗很深很深的心,表面对你的器重,亲和,友善,甚至提拔,不是做给别人看的样子就是转眼就忘记的客套话,这个时候我千万不能当真,一旦当真了进而拼命为他做事,我就会发现,他会在我做的事情中挑骨头,然后觉得我哪里哪里不好,我的跳板作用还可以影响到其他人,比如他要做给其他领导看,“有危机感了吧,我要用新人了”,然后自然其他的领导也会疏远你,提防你,冷淡对你。
   被这样做了一次炮灰以后,我发觉我的不平衡感从上升转为下降了,慢慢习惯了这样的事情以后,我想我应该学会低调,因为高调的人往往都是最先被干掉的,不一定是被敌人,很多很多是被同伴和队友,所以中国自古便推行的中庸之道确实有存在的意义,因为中国人的思想太复杂太难琢磨了,而且都把复杂和虚伪用在对付自己人身上,难怪这么大的民族发展了这么久还是松散的象盘沙一样,我不是说没有凝聚力,而这个凝聚力只有在军人,学生身上还有,其他人身上已经荡然无存了,因为什么,因为工作环境,生活环境中有太多这种事情了。
   所以请大家珍惜生命,远离领导,远离阴险,至少在外表被磨平前,内心还能保存一小块地方珍藏自己的纯真
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